21世纪，最重要的是什么 ，人才！品腾方通工厂始终坚持以人为本。在公司领导的高度重视和细心指导下，公司对于每一个新入职的业务员，都制定了相当详尽的培训计划！EG7铝方通_铝方通吊顶_铝方通厂家_铝方通规格 - 首选品腾牌铝方通

      首先，每一个人来公司面试，公司都会安排部门经理面谈，进行初步的筛选工作。面试合格后，会有一到两天的铝方通铝条扣产品知识的简单讲解课程。相关讲解工作由公司自己打造的资深业务员担当。他们不仅有着高度的产品熟识度，同样也有过硬的培训讲课功力。新人学习完毕后，公司会对这两天上课的内容做一个简单的摸底考试，成绩作为考察该新人是否适合本行业业务工作的标准。EG7铝方通_铝方通吊顶_铝方通厂家_铝方通规格 - 首选品腾牌铝方通

      其次，凡考试合格，办理入职后，部门经理对该业务员进行后续的产品知识和销售技巧的培训，旨在迅速打造能独当一面的合格的销售人员。EG7铝方通_铝方通吊顶_铝方通厂家_铝方通规格 - 首选品腾牌铝方通

      最后，平时的工作中，也会经常对业务员进行摸底考核，销售技巧的现场演练，通过这样的操作，时刻掌握业务员的业务能力程度，并依次展开相应的培训工作！EG7铝方通_铝方通吊顶_铝方通厂家_铝方通规格 - 首选品腾牌铝方通

     品腾方通始终相信，只有打造高精尖的业务能手，才能让我们的铝方通、铝条扣等产品迈向全国，走向世界！！EG7铝方通_铝方通吊顶_铝方通厂家_铝方通规格 - 首选品腾牌铝方通

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